[Date Prev][Date Next][Thread Prev][Thread Next][Date Index][Thread Index]

[no subject]



‰Мz{Sй—­{†ыҐr«±КJФЦyкQzШПривет, Костя, привет, всем! :)<br /><br />&gt; Вопрос возник: чем отличается понимание, от знаний, информации, просто<br />&gt; мыслей и образов?<br /><br />Понимание это не информация, в ее общепринятом значении. Т.е. понимание - это не образ, не мысль, не идея, не модель....љљ Я бы сказал, что знание в уме, а понимание в разуме. В том месте, где
происходят базовые процессы распознавания, присваивания оценок,
различения, сравнивания.<br /><br />Пониание нужно делить на стадии. Грубо, когда оно приходит, и когда оно проявляется. <br />Когда оно приходит - это процесс (который также не создает образы и модели), который изменяет твою структуру и таким образом является частью опыта и, соотвественно, частью самого человека. (Вот оно, развитие!) Когда оно проявляется - тут да, оно проявляется в действии. В данном случае мыслительный процесс также является действием. <br /><br />Отсюда следует, что понимание находится всегда в настоящем (т.е. оно может быть проявлено только
в настоящем).<br /><br />

А вот ум воспринимая понимание или, вернее, получая через измененную пониманием структуру разума-человека определенный набор мыслей-образов :) складывет его на полочки, в памяти. <br />Так знание оказывается "в прошлом" (в форме моделей и образов хранится в
памяти).<br /><br />Все это легко продемонстрировать на каких то привычных штуках, которые ты раньше вроде как-то там "понимал" (это было умом, на основе имеющихся более мелких пониманий, которые не давали целостную картинку познаваемой системы-явления), а потом раз! и увидел, понял "по настоящему"! :) Т.е. произошел тот самый процесс интегрирования полученного опыта в тебя самого. <br /><br />Я думаю, что удовольствие от озарений-прорубов, которое носит явно физиологический характер, как раз происходит в процессе этой интерграции опыта, твоего расширения. <br /><br />Потом, когда ты несомненно изменишься, и несомненно это будет в лучшую сторону :), для твоей структуры потребуются или будут доступны совсем другие понимания одних и тех же явлений. А это будет происходить, по всей вероятности, не из за того, что ты будешь умнее и сможешь понять больше, а из-за того, что твоя структура, твое содержание, твои качества не будут находиться в резонансе с "внешним" миром. И опять произойдет квантовый скачок, опять ты будешь лучиться удовольствием в момент очередный озарений по "простым" вопросам. Например таким, как "понимание нужно только для действия". :)<br /><br />Теперь, если ты не будешь действовать, не будешь получать новый опыт через понимание, значит ты будешь обречен долго оставаться со своими текущими пониманиями, которые будут вяло трансформироваться и сменяться. <br /><br />Значит о необоходимой скорости своего развития надо забыть. Необходимой, что бы тебя не затянуло в обычную человеческую жизнь, что бы в течение этой жизни ты сделал все то, что должно сделать существо "с выдающимисчя способностями".љ Так что "понимание нужно только для действия"!љ :)))))<br /><br /><br />Привет!<br />Роман<br /><br /><br />\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\<br />25.06.09, 17:29, "Konstantin Melnikov" <KOOKABURR@GMAIL.COM _moz-userdefined="" >:<br /><br />&gt; Привет, Школа!<br />&gt; Читаю Хелпы в очередной раз :)<br />&gt; Вот наткнулся и задумался.<br />&gt; Клейн пишет:<br />&gt; &gt; "контролируемая глупость" - это "перевод понимания в действие". ПОНИМАНИЯ. В действие! Именно понимания!<br />&gt; Выделяет слово ПОНИМАНИЕ. Именно понимание, а не что-то другое.<br />&gt; Вопрос возник: чем отличается понимание, от знаний, информации, просто<br />&gt; мыслей и образов? Понимание?! Думаю над этим вопросом. Интересны<br />&gt; ответы других Школьников!<br />&gt; Привет!<br />&gt; Костя<br /><br /></KOOKABURR@GMAIL.COM> <P><PRE>-------------------------------
Надпрофессиональное образование - это качественно новый уровень образованности. Это система развития человека как менеджера и менеджера как человека.
http://nadprof.ru

Home | Date Index | Thread Index | Author Index

Klein-by Mailing List Archive
June 2009