[Date Prev][Date Next][Thread Prev][Thread Next][Date Index][Thread Index]
[no subject]
‰Мz{S©Л}ЙдќйЉx<n+JФЦyкQПривет, Арагон!
Я прочитал твой ответ :) Даже два раза. И не понял :) Прошу
разьяснить, как же это ты там себе думаешь. Несмотря на то, что все
правильно :)))
> Одна из таких зацепных - Что такое Выдающиеся способности.
>
> Это шкала силы и уровень мастерства того, кто их нарезает )
> Сделал определение ВС - определил свои силы. Чем больше у тебя силы, тем
> больший круг существ, попадет под твое определение с ВС ))
Окей. Вижу, что в твоем описании ситуации есть как минимум два
человка. Один - некто, кто определяет ВС, другой - кто попадает под
определение :))) У каждого из них есть силы, и у каждого из них есть
способности. Так?
Короче, я чуть не закипел - так думал много :))))) Арагон, тебе стоит
потратить некоторое время на изучение первой логики. Логики
повествования, логики обычных связей. Подлежащее - сказуемое - глагол.
Помнишь? "То, что может быть понято неправильно - будет понято
неправильно". Для тебя уточню. "То, что не может быть понято - не
будет услышано" :))))
Очень тебя прошу покорпеть над формулировками. Проруб - ничто, усилия
- все! :))))))
Привет и удачи!
Акве
/////////
2009/12/28 <server@3m-grafic.ru>:
> Привет ребзя!
> )) пишу без хистори и ответов, т.к. с нового бука - нету предыдущих писем.
> Вот переодически "гоняю" некоторые засевшие в голове темки ) кружу над
> ними с разных сторон ))
>
> Одна из таких зацепных - Что такое Выдающиеся способности.
>
> Это шкала силы и уровень мастерства того, кто их нарезает )
> Сделал определение ВС - определил свои силы. Чем больше у тебя силы, тем
> больший круг существ, попадет под твое определение с ВС ))
>
> P.S. Теперь мысль с ответом, пришла на миг раньше, чем увидел ответ в
> тексте, в книге, где текст про другое, но и мне про это )) Так что теперь все
> правильно - ))
>
>
> Спасибо! отличного настроения !!!
>
>
> Арагон:)
>
> ///////
-------------------------------
Надпрофессиональное образование - это качественно новый уровень образованности. Это система развития человека как менеджера и менеджера как человека.
http://nadprof.ru
Home |
Date Index |
Thread Index |
Author Index
Klein-by Mailing List Archive
December 2009